春风送暖，就业扬帆。为切实缓解春节后企业用工结构性矛盾，助力重点产业稳岗扩岗，促进各类城乡劳动者实现高质量充分就业，2月25日（农历正月初九），由江阴市人力资源和社会保障局主办的“才聚江阴·职通澄工”江阴市2026春季城乡联动大型招聘会暨春季高校毕业生双选交流会在江阴市体育馆盛大举行。活动期间，共有219家企业现场招才纳贤，提供优质就业岗位超4500个。

主会场盛况：数字化赋能，精准对接促就业
 

上午9时，江阴市体育馆内人头攒动，气氛热烈。本次主会场招聘会吸引了兴澄特钢、双良集团、长电先进、阳光集团、江化微等众多优质企业参加，覆盖纺织服装、机械装备、新能源、集成电路、石化新材料等重点产业，联动退役军人事务局、总工会、妇联、残联等部门推出高校毕业生见习实训、残疾人专项、退役军人优先、零工及中长期紧缺技能岗位共计1000余个，精准匹配不同群体就业需求。

本次活动新增的“中长期紧缺技能岗位展示区”和“博士后工作站展示区”备受瞩目：前者通过全景式呈现江阴重点行业中长期紧缺岗位需求、培养体系及薪酬增长路径，为技能人才规划清晰发展前景；后者则集中推介博士后工作站平台及科研项目，精准对接博士、博士后等高层次人才，助力产学研深度融合。现场还特别设立职业技能培训报名区、就业创业政策咨询受理专区、社保卡便民服务点、人才公寓咨询点、澄才课堂咨询点以及移动通信数据服务区，为求职者和企业提供全方位、一站式综合服务。同步开展直播带岗，实现线上线下联动，吸引超4700人云端求职。

本次招聘会通过数字赋能进一步优化入场流程，求职者只需通过“江阴人力资源市场”微信公众号或“澄聘通”小程序完成实名注册后，即可生成电子入场码；系统智能生成《个性化岗位推荐清单》，并在入场时推送至其手机端，极大地提升了人岗匹配效率。

招聘会当天开通顾山镇、新桥镇、徐霞客镇、青阳镇、璜土镇等5个方向“就业职通车”线路，接送相关镇街求职者直达招聘现场，真正实现“就业服务零距离”。

全域联动：移动服务+人才夜市 打造“不打烊”的就业市场

构建“主会场+分会场+移动服务+人才夜市”的全域联动就业服务网络，推动就业服务向基层延伸、向群众贴近。

全市各镇（街道）陆续启动分会场招聘活动。创新推出“职”通澄工移动式就业服务，组建人社流动服务小分队，携带岗位信息手册和政策宣传折页，深入商圈、社区党群服务中心和大型居民小区，提供“岗位上门发布、政策上门宣传、就业服务上门指导”的“三上门”服务。2月26日至3月26日期间，“春风行动·职通澄工”服务职通车将巡回全市主要镇街，将就业服务直接送到群众家门口。

每周五晚18:00-20:00，在忠义街就业星光驿站、万达广场及室内大型商超定期举办“人才夜市”。通过现场招聘、直播带岗、职业指导、政策咨询等多种形式，以城市“烟火气”聚集用人单位“人气”，为求职者和企业提供更加灵活便捷的对接渠道。

长效服务：岗位续航，确保就业服务不断线

我市建立为期两个月的“岗位续航服务”机制，持续巩固招聘成果。招聘会结束后，将联合家门口就业服务站、零工驿站，实时动态更新未招满岗位信息，通过线下公告和社群渠道持续发布，并为未就业求职者提供二次岗位匹配和政策咨询指导。

此次“才聚江阴·职通澄工”2026春季城乡联动大型招聘会暨春季高校毕业生双选交流会累计入场求职4400余人，与企业达成初步就业意向2658人，是江阴打造青年和人才友好型城市、构建高质量充分就业先行区的生动实践，通过数字化赋能、全域联动服务和长效机制保障，有效缓解了企业节后用工需求，更为广大城乡劳动者搭建了高效、便捷的求职平台。下一步，市人社部门将持续创新公共就业服务模式，优化人力资源配置，为全市经济社会高质量发展提供坚实的人才支撑。