近日，2024年无锡市企业首席质量官职业技能竞赛公布决赛成绩，我市质量人才培育交出亮眼成绩单。

江阴市市场监督管理局、江阴市总工会荣获“团体一等奖”，江阴选手1人荣获“个人一等奖”，5人获评“优秀首席质量官”称号。

自首席质量官制度推行以来，我市高度重视质量人才培育工作，着力打造高质量发展人才新引擎。

坚持高位推动

印发《江阴市深化质量强市建设实施意见》，把质量人才培育纳入全市发展大局谋划，结合本地产业特色，提出壮大质量高端人才的现实路径。

坚持精心培养

开展系列首席质量官宣传培训、论坛交流活动20余场次，邀请省级质量专家授课，培育企业质量高管和部门负责人取证人员近三千人次，实现“开设一期、培育一群、提升一批”。

坚持创新驱动

作为全省首个县级市连续两年举办企业首席质量官职业技能竞赛，市市场监管局、市总工会等部门联合发力，组织全市近400人报名参赛，充分调动质量管理人员的积极性、主动性、创造性，让更多的优秀人才脱颖而出。

截至目前，全市1人取得省级首席质量官竞赛二等奖，2人获评“江苏省优秀企业首席质量官”，18人获评“无锡市优秀企业首席质量官”，为质量强企、质量强链、质量强市建设提供坚实支撑。

下一步，市市场监管局将持续实施人才战略，深化首席质量官制度，整合扶持资源，搭建交流平台，让更多企业首席质量官掌握先进的质量管理理念和方法，不断壮大技能型、创新型、管理型质量人才队伍，激活质量人才发展内生动力，推动质量强市建设不断迈向新高度。