4月8日至10日，江阴市驻延川工作组牵头延安市、延川县相关职业技术类院校和就业管理服务部门等一行9人来澄进行江阴·延川“技能+就业”跨区域协作对口交流。

近年来，江阴市按照苏陕协作的总体部署和要求，加强与延川县的精准对接，协同联动，在劳务交流、技能培训、创业扶持等方面积极探索新路径，推动对口地区群众转移就业，为助力脱贫攻坚、实现共同富裕持续夯实工作基础。这次协作交流，围绕进一步推动两地人力资源服务一体化建设，在劳务品牌共建、区域劳务协作等方面开辟新的交流渠道，江阴与延川创新以“技能+就业”跨区域协作模式，带动乡村振兴，促进高质量充分就业和两地经济高质量发展，并探索建立五项“机制”：共商机制、共享机制、共促机制、共建机制、共推机制。

9日下午，两地召开江阴·延川“技能+就业”跨区域协作交流座谈会。会上，针对“技能+就业”跨区域协作，江阴市副市长、延川县委常委、延川县副县长翟菁表示围绕“技能+就业”跨区域协作要进一步创新思路、加强沟通、深化协作，希望我们澄延两地人社部门能够借此次机会，多沟通多交流，不断创新协作思路，化被动等待就业为“技能+就业”的新模式，把延川劳动力资源优势和江阴产业基础优势有机结合，实现优势互补、共赢发展，合力打造东西部对口劳务协作的新路径、新模式。

会议由江阴市人社局党委书记、局长王光华主持，王光华表示，江阴人社部门将认真抓好落实，坚决落实“技能+就业”跨区域协作，打造出新的苏陕协作亮点品牌。

江阴市人社局副局长居琳介绍了近年来江阴·延川劳务协作工作情况和后续“技能+就业”跨区域协作框架，延川县就业服务中心副主任甄军民介绍了延川劳务对接及就业情况、后续“技能+就业”跨区域协作工作重点。与会的有关职技院校、企业、人力资源机构就两地跨区域“技能+就业”协作进行分享交流。

会上，还进行了澄延劳务关爱驿站授牌仪式。澄延劳务关爱驿站将突出“以人为本”，打造“多合一”的延川来澄务工人员的暖心“驿站”，主要有四方面的功能和规划：一是求职就业的“服务站”、二是技能提升的“加油站”、三是权益维护的“工作站”、四是品质生活的“调节站”。

在澄期间，延川县政府党组成员、工业园区管委会副主任刁衍一行还参观了江阴市零工市场，走访了海澜集团、瀚宇博德科技江阴有限公司、江阴新树工程塑料有限公司、中船澄西船舶修造有限公司等重点骨干企业。

还看望慰问了延川籍员工，了解劳务协作情况，并参观了江阴中等专业学校（江阴市高级技工学校）和中船澄西高级技工学校梅园校区，开展跨区域职业技能提升、就业等工作交流。

接下来，江阴人社部门将继续围绕“优势互补、资源共享、协同育才、合作双赢”，进一步聚集两地优势资源，加强协作交流，做深做实“技能+就业”跨区域协作模式，为推动两地共同发展注入更多活力。