关于2023年度8月份江阴市在建项目施工
现场实名制管理检查情况的通报
各施工单位、监理单位及有关单位：
为切实规范在建项目用工制度，有效维护建筑市场秩序，保障农民工合法权益,根据《保障农民工工资支付条例》《关于印发建筑工人实名制管理办法（试行）的通知》（建市〔2019〕18号）《无锡市建设工程农民工工资支付管理实施细则》（锡建规发〔2018〕4号）《关于印发<江阴市建设工程施工现场从业人员实名制管理办法>的通知》（澄住建规〔2017〕4号）和《关于进一步加强建筑工地关键岗位人员到岗履职及工人工资发放管理的通知》（澄住建〔2021〕88号），2023年8月，江阴市建设工程管理服务中心对全市在建项目管理人员在岗履职情况和农民工工资管理情况进行了检查，现将有关情况通报如下：
一、基本情况
从检查情况看，大部分施工单位现场项目部高度重视，积极推进项目部人脸识别系统设备的安装，关键岗位人员的录入和建筑工人按不同工种分类录入，施工现场大部分做好封闭，建立实名制考勤标准通道，按上级要求建立和完善农民工工资台账。
二、主要存在的问题
从检查情况看，仍有少数施工管理企业对实名制管理工作存在认识偏差，对民工工资开户开卡思想上不重视，工作主动性不强，对安装实名制考勤系统推诿扯皮，落实相对滞后，主要表现在：
（一）个别施工单位对实名制管理系统安装不及时，现场民工未全员签订劳动合同；
（二）个别施工单位实名制管理的台账资料不完善，三级教育缺失；
（三）个别施工单位现场项目部建筑工人开卡率不足；
（四）个别施工单位管理岗位人员未能到岗履职，对考勤工作不重视，考勤率不满足最低要求；
（五）少数施工总包单位对分包单位管理不善，导致分包单位拖欠民工工资。
三、处理意见
（一）对关键岗位到岗率较高的施工企业及项目部给予表扬：
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序 号 |
施工单位 |
工地名称 |
项目经理 到岗率 |
|
1 |
江苏天力建设集团有限公司 |
澄地2020-C-32地块商品房开发项目 |
100% |
|
2 |
江阴市华厦建设工程有限公司 |
小周家店拆迁安置房二期工程 |
100% |
|
3 |
龙信建设集团有限公司 |
澄地2021-C-7地块商品房开发项目（一期） |
100% |
|
4 |
通州建总集团有限公司 |
澄地2009-C-80号地块商品房项目（二期） |
100% |
|
5 |
浙江天勤建设有限公司 |
天玺江阴智能制造产业园项目（一期） |
100% |
|
6 |
江阴市华西建筑安装工程有限公司 |
南闸街道老敬老院地块经济适用房（拆迁安置房）项目 |
100% |
|
7 |
江苏新得利建设有限公司 |
澄地2021-C-23号地块安置房建设项目 |
100% |
|
8 |
江苏宝力重工科技有限公司 |
年产150万吨绿色多功能瓶片项目（一期）SSP-19/20增粘车间 |
100% |
|
9 |
江阴东方建筑集团有限公司 |
12英寸中段硅片制造和3D芯片集成加工项目（高层宿舍） |
100% |
|
10 |
江阴市新远见工程有限公司 |
澄地2022-C-2（龙湖北）地块运河路工程 |
100% |
|
11 |
江阴市凯立得建设工程有限公司 |
江阴市南门天主教堂办公综合楼 |
100% |
|
12 |
江阴金山建筑安装工程有限公司 |
澄地2021-C-22地块商品房开发项目二期（二标段） |
100% |
（二）对关键岗位到岗率较高的监理企业项目部予以表扬：
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序 号 |
监理单位 |
工地名称 |
项目总监 到岗率 |
|---|---|---|---|
|
1 |
江苏中锐华东建筑设计研究院有限公司 |
晶圆级微系统集成高端制造项目（一期） |
100% |
|
2 |
绿城乐居科技管理（浙江）有限公司 |
南闸街道老敬老院地块经济适用房（拆迁安置房）项目 |
100% |
|
3 |
江苏启泰工程咨询有限公司 |
澄地2021-C-22地块商品房开发项目二期（一标段） |
100% |
|
4 |
江苏大同建设项目管理有限公司 |
盛婠食品加工和冷链物流项目 |
100% |
|
5 |
江苏誉达工程项目管理有限公司 |
江阴南闸医院北地块（南闸医院扩建工程项目） |
100% |
（三）工资发放及时的施工企业予以表扬：
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序 号 |
施工单位 |
工地名称 |
工资 代发率 |
|
1 |
江阴华圣建筑安装有限公司 |
太阳能光伏回转式减速器研发生产基地项目（三期） |
100% |
|
2 |
江阴金塔建筑集团公司 |
年产200万套智能投影设备配件新建项目 |
99% |
|
3 |
江苏新得利建设有限公司 |
澄地2022-C-6号地块安置房建设项目 |
99% |
|
4 |
江阴市华厦建设工程有限公司 |
高端液压部件扩能和智能升级项目 |
98% |
|
5 |
江阴市璜塘水利工程有限公司 |
新建亿诚包装厂房项目 |
98% |
（四）对关键岗位到岗率较低的施工企业及项目部给予批评：
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序号 |
施工单位 |
工地名称 |
项目经理 到岗率 |
|
1 |
江苏信拓建设（集团）股份有限公司 |
澄地2020-C-14号地块商品房建设项目 |
0% |
|
2 |
中国能源建设集团广东火电工程有限公司 |
江阴燃机热电有限公司1×489MW燃气轮机创新发展示范补单项目 |
61% |
|
3 |
江阴中彩建筑工程有限公司 |
年产150万吨绿色多功能瓶片项目（三期） |
16% |
（五）对关键岗位到岗率较低的监理企业项目部予以批评：
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序号 |
监理单位 |
工地名称 |
项目总监 到岗率 |
|---|---|---|---|
|
1 |
南京旭光建设监理有限公司 |
澄地2020-C-42号地块商品房开发项目 |
38% |
|
2 |
江苏苏伟项目管理有限公司 |
澄地2020-C-10号地块商品房开发项目 |
19% |
|
3 |
无锡中粮工程科技有限公司 |
年产地铁铝蜂窝地板1.5万平方米、PHC墙板10万平方米新建项目 |
54% |
|
4 |
江苏橙果能源环保有限公司 |
江阴燃机热电有限公司1×489MW燃气轮机创新发展示范补单项目 |
58% |
|
5 |
江苏澄宁项目管理咨询有限公司 |
年产1000台套（条）自动化成套控制装备新建项目 |
51% |
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6 |
江苏浩丰工程项目管理有限公司 |
江阴市临港实验幼儿园北园扩建项目 |
13% |
（六）对投诉处理不及时、不主动的施工企业予以批评：
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序号 |
施工单位 |
工地名称 |
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1 |
江苏平安消防集团有限公司 |
澄地2017-C-27（B、C）地块商品房开发项目 |
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2 |
安徽欧艺建筑装饰工程有限公司 |
澄地2020-C-33地块商品房开发项目 |
四、下一步工作要求
各施工、监理单位要认真贯彻落实《条例》、建市〔2019〕18号、锡建规发〔2018〕4号和澄住建规〔2017〕4号和澄住建〔2021〕88号文件要求，针对目前存在的问题，认真梳理分析，严格落实实名制管理制度和现场三级教育制度，完善实名制台账资料，保障农民工工资足额支付，确保整改到位。要推进施工现场实名制标准通道建设，规范施工现场管理人员的录入考勤和农民工工资发放管理，使全市建筑业企业实名制规范化、标准化、动态化管理上一个新的台阶。
江阴市住房和城乡建设局
2023年10月7日
（此件公开发布）
江阴市住房和城乡建设局 2023年10月7日印发
