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信息索引号 01404053X/2019-02020 生成日期 2019-05-06 公开日期 2019-05-10
文件编号 公开时限 长期公开 发布机构 江阴临港经济开发区党政办公室
公开形式 网站 公开方式 主动公开 公开范围 面向社会
有效期 长期 公开程序 部门编制,经办公室审核后公开 组配 债权债务
主题(一级) 劳动、人事、监察 主题(二级) 纠正行业不正之风 体裁 其他
关键词 劳务,事故,福利,劳资 文件下载
内容概述 经过近1个月的艰辛努力,4月30日,街道妥善处理了一起群体性欠薪事件,为20余名酒店员工讨回被拖欠的工资近20余万元,有效化解了由欠薪引发的矛盾纠纷
临港开发区申港街道妥善处理一起群体欠薪事件

  经过近1个月的艰辛努力,4月30日,申港街道妥善处理了一起群体性欠薪事件,为20余名酒店员工讨回被拖欠的工资近20余万元,有效化解了由欠薪引发的矛盾纠纷,防止了事态进一步蔓延扩大。

  今年4月初,在东刘村镇澄路某酒店做厨师的王某等多名员工到街道投诉酒店拖欠工资事宜。接到投诉后,申港街道高度重视,立即启动欠薪突发群体性事件快速处置机制,人社科、司法科、东刘村委等单位按照相关程序随即开展调查处理。经核实,由于该酒店前期经营管理不善加之应收款不能及时到位,3月底已处于关门歇业状态。虽酒店房东沈某有意全盘接收继续经营,但实际经营人常州籍老板周某因债权债务问题一直逃避不肯出面解决剩余工资拖欠事宜。为使员工尽快拿到被拖欠的工资,街道分别成立工资统计、员工维权、社会稳定等3个工作组,迅速开展员工工资核对、矛盾化解维稳等工作节点。

  经核实,由于该酒店经营管理混乱加之应收款不能及时到位,3月底已处于关门歇业状态。虽酒店房东沈某有意全盘接收继续经营,但实际经营人常州籍老板周某因债权债务问题一直逃避不肯出面解决剩余工资拖欠事宜。为使农民工尽快拿到被拖欠的工资,街道分别成立工资统计、员工维权、社会稳定等3个工作组,迅速开展员工工资核对、矛盾化解维稳等工作节点。

  经过数轮协调沟通, 4月30日下午,在酒店房东、实际经营人、员工代表、律师等多方见证之下,员工剩余工资悉数发放到位。四川籍员工唐女士捧着近五千元工资,感慨地说:非常感谢申港街道对我们的积极帮助,为街道维护百姓的合法权益、心系百姓的行为点赞!

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