实施创新驱动发展战略,推动高质量发展,关键是以科研人员为本,激发科研人员的积极性、创造性,让科研人员的创新创业活力充分释放、竞相迸发。
这次江苏省委省政府出台“科技改革30条”,进一步为科研人员简除烦苛、“松绑”减负。那么,科技成果转化后,科研人员可获得哪些奖励激励?科研人员开展重大基础研究和原始创新,可享受哪些激励政策?对鼓励企业自主创新有无新的政策突破?在激励知识产权创造运用上有哪些扶持政策?企业和高校院所院士“双向”设立工作站有何政策红利?对供需两端共享使用大型科学仪器等公共资源有何新的支持政策?在建立激励创新宽容失败机制上有哪些改革举措?
江苏省政府办公厅政务公开办公室联合省科技厅、省财政厅、省教育厅、省人力资源社会保障厅等部门,为您作权威解答。
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